Warenkorb
Warenkorb leerenGesamt:
Notícias publicadas no portal oficial da UFRB e clonadas nessa comunidade.
UFRB convida docentes e estudantes para participar da Avaliação Institucional 2023.2
April 10, 2024 11:22 - no comments yet
A Universidade Federal do Recôncavo da Bahia (UFRB) convida os(as) professores(as) e estudantes para participar da Avaliação Institucional referente ao semestre 2023.2. O preenchimento do questionário está disponível até o dia 30 de abril. Os formulários estão disponíveis online via SIGAA (tutorial no final da matéria).
Organizada pela Comissão Própria de Avaliação (CPA), a Avaliação é um importante instrumento para aprimoramento contínuo da Universidade. De forma sistemática, todo o semestre a comunidade acadêmica é convidada a participar das questões institucionais, administrativas e de infraestrutura. Após essa etapa, os dados são consolidados e ficam no site, disponíveis para consulta pública, pelo link: ufrb.edu.br/cpa/devolutivas-dos-cursos.
Os componentes curriculares são avaliados por professores(as) e estudantes, já a Avaliação Geral da UFRB é feita anualmente por todas as categorias e conta com a participação voluntária da comunidade acadêmica, respeitando o devido sigilo e o processo de autoavaliação obedece aos princípios legais institucionais, dispostos na Lei 10.861 de 14 de abril de 2004, que institui o Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior (SINAES).
Além disso, a Autoavaliação é uma importante ferramenta de gestão por servir como parâmetro para melhoria do desempenho da UFRB nas suas dimensões de ensino, pesquisa e extensão, bem como nas melhorias de infraestrutura e na expansão com qualidade da UFRB, respeitando a sua identidade e contribuindo para o desenvolvimento local.
Dúvidas no e-mail [email protected].
Na imagem abaixo, veja o tutorial de como acessar a Avaliação institucional.
UFRB lança seleção inédita de bolsistas para o PROARTES - Mário Gusmão
April 9, 2024 11:41 - no comments yet
A Pró-Reitoria de Extensão e Cultura (PROEXC) está com inscrições abertas para a primeira edição do Programa Institucional de Bolsas de Iniciação às Artes - Mário Gusmão (PROARTES). Estudantes de graduação de todos os Centros de Ensino da Universidade Federal do Recôncavo da Bahia (UFRB) podem submeter seus projetos até 30 de abril, por meio de formulário online no menu “seleções” do site da PROEXC.
O PROARTES tem como objetivo apoiar os processos de criação artística dos(as) discentes da UFRB nas mais diversas áreas de atuação. Ao passo que contribui para a formação acadêmica e cidadã de estudantes; apoia ações afirmativas e estimula a criação artística; promove a produção e a apresentação de projetos que tenham as artes como centro estruturador.
O Edital disponibiliza 28 bolsas, no valor de R$ 700,00, com duração de 6 meses a partir de julho de 2024. Os projetos precisam contar com a participação de um(a) docente do quadro efetivo da Universidade, que deverá acompanhar e supervisionar os(as) bolsistas na execução das atividades. Cada projeto selecionado será contemplado com uma bolsa.
As informações sobre o processo seletivo estarão disponíveis no menu “seleções” do site da PROEXC. Além disso, os(as) interessados(as) podem acompanhar atualizações sobre os editais no perfil oficial @proexc_ufrb no Instagram.
Semana da Gestão - 01 a 05/4/24
April 8, 2024 22:14 - no comments yet
01/04/2024
A Pró-Reitoria de Administração está conduzindo, por meio de pregão, a contratação de nova empresa para prestação de serviços de apoio terceirizado. A ação foi iniciada na semana passada e a previsão é que o processo seja concluído até o final deste mês.
01/04/2024
A Pró-Reitoria de Planejamento realizou a entrega do Relatório Anual de Gestão 2023 ao Tribunal de Contas da União. O envio do documento é uma prestação de contas prevista em lei e apresenta os principais dados que detalham a atuação da Universidade em múltiplas áreas. Os resultados servem de subsídios para uma avaliação eficaz do trabalho realizado pela UFRB, a exemplo das estratégias de planejamento, das políticas de trabalho e dos indicadores institucionais.
03/04/2024
A Universidade Federal do Recôncavo da Bahia segue avançando em busca da excelência e alcançou o conceito 4 no último Índice Geral de Cursos publicado. O indicador do Ministério da Educação considera a qualidade dos cursos avaliados em uma escala de 1 a 5 e a UFRB apresentou avanços em todos os Conceitos Preliminares de Cursos (CPCs) em comparação à edição anterior.
03/04/2024
A Pró-Reitoria de Administração garantiu nesta semana a vinda do professor e gestor Ricardo França de Brito, diretor de Gestão de Serviços e Unidades Descentralizadas do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, que ministrará curso de capacitação para os profissionais que atuam com contratação e fiscalização de serviços terceirizados. O treinamento está marcado para começar no próximo dia 24.
04/04/2024
A Pró-Reitoria de Planejamento por meio do Núcleo de Meio Ambiente iniciou o projeto de reflorestamento no Campus Cruz das Almas. A ação acontece em parceria com a equipe da Fazenda Experimental e visa, além da conservação da biodiversidade, atenuar a sensação térmica no campus.
04/04/2024
A reitora Georgina Gonçalves esteve com a equipe da Pró-Reitoria de Pesquisa, Pós-Graduação, Criação e Inovação nos eventos de ciência e tecnologia em Salvador. O Dia FINEP aconteceu na UFBA e apresentou instrumentos de apoio a pesquisa e inovação. Já a 5ª Conferência Estadual de Ciência, Tecnologia e Inovação aconteceu no Hotel Fiesta e trouxe variados painéis sobre o tema.
05/04/2024
O grupo de trabalho (GT) responsável pelo Programa de Gestão e Desempenho (PGD) na UFRB finalizou os testes no sistema Polare e encaminhou um relatório com sugestões de melhoria à Universidade Federal do Rio Grande do Norte, instituição desenvolvedora do sistema. A partir de agora, o GT vai se concentrar no planejamento das capacitações dos servidores técnicos administrativos.
PGD na UFRB: grupo de trabalho finaliza testes no sistema e inicia planejamento de capacitação
April 5, 2024 14:26 - no comments yet
O grupo de trabalho (GT) responsável pelo Programa de Gestão e Desempenho (PGD) na Universidade Federal do Recôncavo da Bahia (UFRB) finalizou os testes no sistema Polare. Um relatório com sugestões de melhoria foi enviado para a equipe de desenvolvimento do sistema na Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN).
A partir de agora, o GT vai se concentrar no planejamento das capacitações, que devem iniciar logo que a greve dos(as) técnicos(as) administrativos(as) encerrar. A minuta do PGD na UFRB também está sendo alvo de revisão, diante dos novos normativos lançados pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) e deve encerrar ainda em abril.
Rede PGD
Outra novidade do PGD na UFRB é a inclusão da instituição na Rede PGD, uma rede de servidores(as) para troca de experiências e de divulgação de ações. A primeira reunião da Rede PGD ocorreu no dia 2 de abril e contou com 139 instituições representadas.
O que foi feito até agora pela UFRB
- Criação do GT;
- Criação da minuta do PGD;
- Capacitação nos módulos do Polare;
- Testes no sistema Polare;
- Revisão da minuta do PGD, conforme novas orientações do Ministério da Gestão e Inovação;
- Relatório de melhorias do Polare enviado à UFRN;
- Planejamento de capacitações.
Prepare-se para a implantação do PGD na UFRB
- Estude as normas, o decreto e as INs;
- Discuta essas normas em reunião com sua equipe;
- Liste suas atividades e coloque-as em formato de entregas;
- Esboce seu plano de trabalho/plano de entrega e apresente à equipe;
- Assista os vídeos tutoriais do sistema Polare que mostram como o sistema funciona.
Saiba mais sobre o PGD na UFRB: ufrb.edu.br/progep/pgd.
UFRB tem dois projetos aprovados no programa PET-Saúde: Equidade do Ministério da Saúde
April 5, 2024 14:04 - no comments yet
A Universidade Federal do Recôncavo da Bahia (UFRB) teve dois projetos aprovados para o Programa de Educação pelo Trabalho para a Saúde (PET-Saúde: Equidade), do Ministério da Saúde, por meio da Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação. O resultado final dos projetos aprovados em todo país foi divulgado no dia 02/04.
O Programa PET-Saúde é uma ação do Ministério da Saúde e do Ministério da Educação que visa à qualificação da integração ensino-serviço-comunidade, aprimorando, em serviço, o conhecimento dos(as) profissionais da saúde e dos(as) estudantes dos cursos de graduação.
Da UFRB foram selecionados os projetos Cuida- APS: Acolhimento e proteção no Trabalho, a ser desenvolvido pelo Centro de Ciências da Saúde (CCS), em parceria com a Secretaria Municipal de Saúde de Santo Antônio de Jesus; e PET-Saúde Amargosa: Equidade, a ser desenvolvido pelo Centro de Formação de Professores (CFP) em parceria com a Secretaria Municipal de Saúde de Amargosa, ambos no período de vinte e quatro meses.
A iniciativa do PET-Saúde: Equidade tem como pressuposto a educação pelo trabalho, sendo um importante dispositivo, voltado para o fortalecimento das ações de integração ensino-serviço-comunidade, por meio de atividades que envolvem o ensino, a pesquisa, a extensão universitária e a participação social. Esta edição teve como tema a equidade de gênero, identidade de gênero, sexualidade, raça, etnia e deficiências, em conformidade com o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça e Valorização das Trabalhadoras no âmbito do SUS.
PET-Saúde Amargosa: Equidade
O “PET-Saúde Amargosa: Equidade” terá dois grupos de trabalho intitulados “Cuidado à saúde física e mental das mulheres” e “Enfrentamento às violências no trabalho e na saúde”, informou a professora Teresa Maria Bianchini de Quadros, integrante do projeto. As ações serão baseadas em terapias integrativas, experiências com grupos focais, orientação psicológica e alimentar.
Segundo Teresa Bianchini, o PET-Saúde Amargosa é um programa holístico de cuidado e educação permanente direcionado para trabalhadoras e futuras trabalhadores da área da saúde, e tem como objetivo principal "fomentar a integração ensino-serviço-comunidade e a educação pelo trabalho por meio da reorientação da formação profissional, ampliando as relações da Universidade com a sociedade, através do desenvolvimento de ações interdisciplinares que visem a promoção da saúde das trabalhadores e futuras trabalhadoras do SUS, bem como, o enfrentamento de todas as formas de violências e discriminações de gênero e étnico-raciais na área da saúde", destaca Teresa Bianchini.
O CFP foi contemplado com 26 bolsas: 5 para docentes; 16 para estudantes de quatro cursos de graduação da UFRB (Licenciatura em Educação Física, Licenciatura em Filosofia, Bacharelado em Nutrição e Bacharelado em Psicologia); 4 bolsas para servidores da Secretaria Municipal de Saúde; e uma bolsa para orientador de serviço como representante da sociedade civil organizada.
"PET Cuida-APS"
As ações do "PET Cuida-APS" têm por objetivo qualificar profissionais de saúde, trabalhadores(as) do SUS e futuros(as) trabalhadores(as), por meio da integração ensino-serviço-comunidade, de forma a contribuir para o desenvolvimento de competências voltadas para a equidade de gênero, identidade de gênero, sexualidade, modificação de estruturas racistas, preparando os profissionais para o enfrentamento da violência laboral e acolhimento à maternagem, às pessoas com deficiências, ao puerpério de mulheres, homens trans, pessoas com útero, bem como a promoção e reabilitação da saúde mental, com vistas à interseccionalidade no trabalho na saúde.
Foram aprovados 05 Grupos de Aprendizagem Tutorial (GAT) com bolsas distribuídas assim: 05 bolsas para docentes coordenadores (bolsas para a Produtividade em Desenvolvimento Tecnológico e Extensão Inovadora, nível 1 C, em conformidade com a Portaria CNPq nº 1.237, de 17 de fevereiro de 2023, do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq); 05 bolsas para docentes tutores (referência as bolsas na modalidade Apoio Técnico à Pesquisa, categoria NS, em conformidade com a Portaria CNPq nº 1.237, de 17 de fevereiro de 2023, do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq); 08 alunos bolsistas por GAT : Total 40 alunos bolsistas ( bolsas de Iniciação Científica, modalidade IC, em conformidade com a Portaria CNPq nº 1.237, de 17 de fevereiro de 2023, do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq)) e 02 profissionais de saúde que atuam na Atenção Primária de Saúde por GAT . Total 10 profissionais de saúde. (Bolsas para o Apoio Técnico à Pesquisa, categoria NS e NM, a depender da categoria a qual for enquadrado, em conformidade com a Portaria CNPq nº 1.237, de 17 de fevereiro de 2023, do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq).
Segundo a diretora do Centro de Ciências da Saúde, professora Rosa Cândida Cordeiro, a Secretaria Municipal de Saúde de Santo Antônio de Jesus e os docentes da graduação em Saúde do CCS/UFRB (Enfermagem, Medicina, Nutrição e Psicologia) com os cursos Educação Física, Pedagogia e Filosofia ofertados no Campus Amargosa; e Ciências Sociais (Campus Cachoeira) serão os responsáveis pelo desenvolvimento do projeto.
PET-Saúde Equidade
O Programa de Educação pelo Trabalho para a Saúde (PET-Saúde) é um programa que objetiva a qualificação da integração do ensino com a realidade dos serviços de saúde, aprimorando, na prática, as competências dos profissionais da saúde, dos docentes das universidades, bem como dos estudantes dos cursos de graduação na área da saúde.
Alinhando o programa à pauta de Equidade da SGTES, surge o PET-Saúde EQUIDADE, para a criação e a ampliação das condições necessárias ao exercício da valorização das trabalhadoras e futuras trabalhadoras no âmbito do SUS, considerando a equidade de gênero, identidade de gênero, sexualidade, raça, etnia e deficiências, em conformidade com o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça e Valorização das Trabalhadoras no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS).
Confira o Resultado.
Mais em petsaude.org.br e gov.br/saude/pt-br/composicao/sgtes/pet-saude.
